一、遵守国家法规法纪，遵守公司和经营服务部的各项规章制度。
二、定岗定责，服从分配，服从管理，不得损坏公司形象。
三、工作认真负责，积极主动，严格要求完成所分配的工作任务，必须按工作流程的要求下进行操作。
四、同事之间互相协作，及时沟通，有问题及时向领导反映解决。
五、按规定时间签到上下班，不迟到，不早退，不旷工。
六、进入公寓要仪容整齐，举止得体，统一着装，佩带工牌，对师生应文明礼貌，严禁与师生发生纠纷。
七、上班时间坚守岗位，严禁私自调班，严禁串岗、脱岗。
八、工作中发现自己解决不了的问题应及时向直属领导反映汇报。
九、有事请假须提前请假，特殊情况须电话向领导说明情况。
十、请假、辞职及辞退制度：每个月事假不超过2天，记入考勤；病假不超过3天，记入考勤；辞职员工需提前1周提交书面申请，工作安排好在离职；不服从工作安排、不遵守规章制度给予警告一次，情节严重予以辞退。
