第一条  为进一步加强我院临高班子建设，推动教学、科研和各项管理工作，根据校党委关于落实领导干部“一岗双责”相关规定的精神，结合我院实际，制定本实施办法。

第二条  领导干部“一岗双责”是指学院各级领导干部既要落实好岗位主体责任，又要抓好队伍建设、履行好纪检监督职能的双重责任。即领导干部在对本质工作负责的同时，还要对领导班子建设、队伍管理、教育、纪律作风、廉洁自律等方面工作负责。

第三条  全院各级领导干部，一律实行“一岗双责”制度。

第四条  党委书记：对全院党建工作总负责，重点负责管好其他党委成员及科级以上干部。院长：除负责全院的行政工作外，还要管好院属各部门主要负责人。院党委委员、院领导：除协助党委书记、院长开展好各项工作外，还要依照分工管好院属各部门主要负责人，重点管好分管部门科级领导干部及下属同志。

第五条  科级干部：负责本科室业务工作和队伍建设。

第六条  各级领导干部在安排工作，部署任务的同时，要明确提出具体的纪律要求和责任。

第七条  凡检查指导工作，均要检查廉政教育和队伍建设的情况，发现问题及时解决。

第八条  要在执行各项任务当中考察了解干部，切实抓好干部的监督管理。

第九条  在干部推荐使用、奖惩等方面，必须将履行“一岗双责”的情况作为重要条件之一。第十条  在干部考核当中，工作成绩明显，队伍廉政建设抓得较好，应列为领导干部的政绩；队伍出现严重违法违纪问题，领导干部亦应承担疏于教育管理的责任。

第十条  下属人员有违法或违纪问题，造成不良影响的，要追究相关领导的责任。

第十一条  追究领导责任的方式，分为以下种类：

（一）由上级领导进行诫勉谈话；

（二）责令做出书面检讨；

（三）研究给予院内通报批评；

（四）取消当年单位及主要领导评先选优；

（五）上报学校纪委，给予党纪政纪处理。；

第十三条  本规定自公布之日起施行。