为了落实河南省委、学校党委关于“能力作风建设年”的相关工作要求，切实推进2022届毕业生高质量就业。4月11日下午，历史学院在逸夫楼N405教室召开2022届毕业生就业工作推进会，会议由党委书记曾鹏主持，学院的相关负责同志和2022届毕业生参加。

教学秘书邓春丰详细列举了毕业生所需上交的实习材料，同时对关系毕业生切身利益的教资免试等问题进行了说明。党委副书记张龙春细致讲解了毕业生报到证签发说明、报到证办理手续以及档案递转等相关事宜。党委书记曾鹏对毕业生签订三方协议、灵活就业等情况所需上交材料做了详细的说明，并励大家克服缓就业、慢就业的困难，及早就业，高质量就业。

会后相关的负责同志对毕业生就业的一些问题进行了现场解答，并将学院就业信息库内的一些单位对学生进行了推荐。据悉此次推进会是我院2022年就业帮扶工作的重要组成部分，旨在及时了解和掌握毕业生就业的现实状况和思想状况，研判后续的就业工作，提高学院就业工作的实效性，学生就业帮扶的精准度。